bir sonraki sefere de belediye önünde değnek vurdursun :)) böyle bir uygulama yok hocam, disiplin sürecini başlatırsın, davranışında değişikliğe gitmezse o işe ihtiyacı yok demektir. o zaman tekerrür hükümleri doğrultusunda uyarma, kınama , aylıktan kesme diye cezayı artıra artıra gidersin. disiplin cezaları yazılı olarak uygulanır, bu konudaki yanlış kanaat uyarma cezasının sözlü yapıldığınin zannıdır. doğrusu uyarma cezası da yazılı olarak verilir. bu cezalaar sicile işler. yükselme vb durumlarda memur aleyhine durum teşkil eder.

öyle bir mevzuat yok, geç geldi yıllık izninden düşeyim diyemezsiniz.

Gelişmiş ülkelerde olmayan, tam bize özgü bir yöntem. Uyarırsın resmi yazı ile gerekli işlemleri başlatırsın.

Hangi partiden olduğuna memurlar.net'ten bakabilirsiniz. Anasayfada seçim butonu var. Oradan seçim arşivine ulaşıp MHP'li olduğunu görebilirsiniz.

Sözlü uyarıdan anlayan gerçekten yok

Defalarca uyarmış dinleyen yok. başkanda buranın ağası siz misiniz ben miyim demiş disiplin adına çok guzel

durum tespiti yapar soruşturma açarsın gerekiyosa işten çıkarırsın öyle kapıları kapatıp milleti içeri almamak olmaz adama derler burası babanın dükkanımı diye

Eğer hep aynı kişiler işe geç geliyorsa yani kişi işe geç gelmeyi alışkanlık haline getirdiyse doğru buluyorum. Ancak gerçekten insanlık hali bahaneler olabilir. Bunun için de turnike sistemi ile takip yapılabilir. Aylık belli bir saat sabah geç gelme hakkı verilir, fazlası olursa yıllık izinden düşer. Konu böylece kapanıverir. İnsanlar da daha dikkatli olur.

Belediye başkanının partisini bilmiyorum.Yaptığında gerçekten samimi ise kendi partisinden çalışanlardan teşkilatta olan çalışanlardan bankamatik memuru yoksa destekliyorum.Yok partili olup bankamatik memurları varsa ve kendisi işe 5-10 dakika geç gelenlere bu uygulamayı yaptıysa reklam.Bir tarafta işe doğru düzgün gelmeyenler varken diğer tarafta geç geleni işe almamak reklam olur.